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domingo, abril 28, 2024
OaxacaTuxtepec

Todo trabajador tiene derecho al “aguinaldo” afirma abogado Hugo Dehesa

Aún las trabajadoras domésticas y el sector informal

CARLOS VALIS/CALOR NOTICIAS

Tuxtepec, Oaxaca.-El abogado, Hugo Dehesa Sánchez señaló que la cultura del aguinaldo en el país y en la Cuenca del Papaloapan, ya se encuentra perfectamente establecida y gracias a las reformas laborales, hasta las empleadas domésticas pueden acceder a esta prestación.
“Todos los sectores lo tienen bien establecido, ya que los trabajadores tanto del Estado, como del sector privado lo tienen establecido”, agregó.
Agregó que de acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo estipula que los trabajadores del sector privado comienzan a cobrar esta prestación desde el 20 de diciembre, pero cuando se es trabajador del Estado se comienza a cobrar desde el 15 de noviembre hasta el 20 de diciembre en una primera parte y la segunda en los primeros días de enero.
“En el caso del sector informal, el trabajador tiene derecho a esta prestación, pero es un ejercicio que el trabajador debe llevar a cabo, ya que todo trabajo que genere una contraprestación tiene derecho a percibir el aguinaldo”, agregó.
Subrayó: “Incluso cuando el trabajo es informal y no se está dado de alta en el seguro, lo mínimo que se puede requerir son 15 días de aguinaldo. De allí va subiendo de acuerdo a los años que siga prestando servicios”.
“Hay sectores privilegiados, como el sector educativo, donde se llegan a dar hasta 90 días de aguinaldo”, precisó el abogado.

CARLOS VALIS/CALOR NOTICIAS

Tuxtepec, Oaxaca.-El abogado, Hugo Dehesa Sánchez señaló que la cultura del aguinaldo en el país y en la Cuenca del Papaloapan, ya se encuentra perfectamente establecida y gracias a las reformas laborales, hasta las empleadas domésticas pueden acceder a esta prestación.
“Todos los sectores lo tienen bien establecido, ya que los trabajadores tanto del Estado, como del sector privado lo tienen establecido”, agregó.
Agregó que de acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo estipula que los trabajadores del sector privado comienzan a cobrar esta prestación desde el 20 de diciembre, pero cuando se es trabajador del Estado se comienza a cobrar desde el 15 de noviembre hasta el 20 de diciembre en una primera parte y la segunda en los primeros días de enero.
“En el caso del sector informal, el trabajador tiene derecho a esta prestación, pero es un ejercicio que el trabajador debe llevar a cabo, ya que todo trabajo que genere una contraprestación tiene derecho a percibir el aguinaldo”, agregó.
Subrayó: “Incluso cuando el trabajo es informal y no se está dado de alta en el seguro, lo mínimo que se puede requerir son 15 días de aguinaldo. De allí va subiendo de acuerdo a los años que siga prestando servicios”.
“Hay sectores privilegiados, como el sector educativo, donde se llegan a dar hasta 90 días de aguinaldo”, precisó el abogado.

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